UNSERE BENEFITS SIND SO INDIVIDUELL WIE DU

Leben und arbeiten bei DAHLEM

Unsere Benefits sind vielfältig. Wir möchten ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld bieten, das den alltäglichen Wünschen der Mitarbeitenden entgegenkommt. Einen großen Stellenwert nimmt bei uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein – Gleitzeit, Teilzeit, mobiles Arbeiten, Überstundenausgleich oder die komplette Übernahme der Betreuungskosten für deinen Nachwuchs im nicht schulfähigen Alter sollen dir das Leben und Arbeiten leichter machen. Deine Position entscheidet, welche Benefits für dich gelten. Wir sind uns jedoch sicher, dass immer etwas Attraktives für dich dabei ist.

Alle Benefits*

Urlaubstage
Urlaubstage

30 Tage Urlaub im Jahr sind bei uns Standard. Wer leistet, soll sich auch erholen.

Mobiles Arbeiten
Mobiles Arbeiten

Du kannst 2 Tage pro Woche von zu Hause aus arbeiten, wenn deine Aufgaben das zulassen. Das haben wir mit einer Betriebsvereinbarung geregelt.

Unbefristeter Vertrag
Unbefristeter Vertrag

Wir schaffen Stabilität: bei uns erhältst du in der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Überstunden-
ausgleich
Überstunden-
ausgleich

Überstunden werden bei uns minutengenau erfasst und nach Absprache ausbezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen.

Fitness
Fitness

Wir beteiligen uns an deiner Mitgliedschaft im Urban Sports Club und steuern unseren Beitrag zu deinem Abo bei.

JobRad
JobRad

Du kommst gerne mit dem Fahrrad ins Büro? Wir unterstützen deinen Neukauf mit monatlich 15 € Zuschuss zum JobRad.

Deutschland­ticket
Deutschland­ticket

Du kommst mit dem ÖPNV zur Arbeit? Wir übernehmen monatlich 15 € der Kosten für dein Deutschlandticket.

Strukturierte Einarbeitung
Strukturierte Einarbeitung

Wir nehmen dein Onboarding ernst, damit du gut bei uns ankommst. Deine erste Woche bei uns ist schon geplant!

Branchen­netzwerk
Branchen­netzwerk

Schau über den Tellerrand bei unseren Kooperationen mit anderen Ingenieurbüros.

Attraktives Gehalt
Attraktives Gehalt

Eine faire Bezahlung ist für uns selbstverständlich.

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge

Wir erhöhen die vorgegebenen 15 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge auf satte 20 %.

Personal-
entwicklung
Personal-
entwicklung

Wir fördern dich gezielt in regelmäßigen Feedbackgesprächen und durch Weiterbildungen.

Kinderbetreuung
Kinderbetreuung

Bei nicht schulpflichtigen Kindern übernehmen wir volle 100 % der Betreuungskosten.

 

Teamevents
Teamevents

Drachenbootrennen, Firmenläufe, Dartturniere etc. – wir haben auch abseits des Arbeitsalltags gemeinsame Momente.

Gesundheit
Gesundheit

300 € Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Ergonomie-Beratung und kostenlose Getränke sind bei uns inklusive.

Vermögens­wirksame Leistungen
Vermögens­wirksame Leistungen

Wir unterstützen Sparfüchse mit 25 € Zuschuss bei Vermögenswirksamen Leistungen.

 

Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Mach Freunde und Bekannte zu Kollegen – bei uns zahlt sich Weitersagen aus.

Vergünstigungen
Vergünstigungen

Schnäppchenjäger? Über eine Online-Plattform erhältst du Rabatte bei zahlreichen Online-Shops.

Sonderurlaub
Sonderurlaub

Bei besonderen Ereignissen wie Hochzeit, der Geburt eines Kindes oder dem Todesfall eines nahen Angehörigen erhältst du ein bis zwei Tage Sonderurlaub.

*Deine Position entscheidet, welche Benefits für dich gelten.